Becayiş şartları neler? Kurum kurum süre ve onay kuralları

Becayiş için iki memur aynı kurumda ve aynı sınıfta olmalı, ikisi de istemeli, amir onaylamalı. Süre şartı kuruma göre 6 ay ile 2 yıl arasında değişir.

Son kontrol: 31 Ekim 2026 · 3 dk okuma · KamuSosyal yazı ekibi

Becayiş için dört şart gerekir: iki kişi aynı kurumda çalışacak, aynı sınıfta olacak, ikisi de talep edecek ve atamaya yetkili amir kabul edecek. Bunlardan biri eksikse işlem olmaz. Süre, bölge ve unvan şartlarını ise kurumun kendi yönetmeliği ekler.

Kanun tam olarak ne istiyor?

657 sayılı Kanun'un 73. maddesi iki cümledir: aynı kurumun başka yerlerdeki aynı sınıftan memurları karşılıklı yer değiştirmeyi isteyebilir, bunun yerine getirilmesi atamaya yetkili amirlerin uygun bulmasına bağlıdır.

• Aynı kurum. Devlet Personel Başkanlığı bir görüşünde iki üniversitedeki memurların durumunu inceledi. Her üniversitenin ayrı tüzel kişiliği olduğu için 73. maddenin uygulanamayacağını, kurumlar isterse 74. maddeye göre işlem yapılabileceğini söyledi.
• Aynı sınıf. Kanun "sınıf" der, unvan demez. Ama kurum yönetmelikleri çoğunlukla aynı unvanı arar. Bu yüzden "ikimiz de genel idare sınıfındayız" tek başına yetmeyebilir.
• İki tarafın da talebi. Tek dilekçeyle işlem başlamaz.
• Amirin onayı. Becayiş kazanılmış hak değildir. Bütün şartları tutsan da karar idarenindir.

Kurumuna göre şartlar

Kurumun tabloda yoksa önce kendi atama ve yer değiştirme yönetmeliğine bak. Yönetmelikte hüküm bulamazsan genel kural 657 m.73'tür; personel biriminden yazılı bilgi iste.

Meslek bazında ayrıntı için hemşire ve sağlık personeli, Diyanet personeli ve sözleşmeli personel yazılarına bakabilirsin.

Kimin talebi reddedilir?

• Aday memur. 657 m.54 adaylıkta başka kuruma nakli yasaklar. Kurum içi becayişte Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı asalet tasdiki arar. Emniyette adaylık süresince birimler arası yer değiştirme yapılmaz, eş durumu ve merkez teşkilatı atamaları istisnadır.
• Mazeretle atanan. Sağlık Bakanlığında sağlık veya aile birliği mazeretiyle atananlar 29. maddeye göre becayiş isteyemez.
• Soruşturma sonucu yeri değişen. Sağlık Bakanlığında bu şekilde atananlar ayrıldıkları il veya birime 2 yıl geçmeden nakil isteyemez. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığında disiplin sonucu atananlar için ayrıldığı ile dönüş yasağı 3 yıldır.
• Sınıf değiştirmek isteyen. Becayişte unvan değişmez. Unvan değişikliği ayrı bir işlemdir.

Becayişten sonra ne kadar kalman gerekir?

Yeni yerine gidince süre sıfırdan başlar. Sağlık Bakanlığında atanan personel fiilen 2 yıl çalışmadan başka yere talepte bulunamaz. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığının 2026 duyurusu da becayişle atananlar için en az 2 yıl fiilî çalışma arıyor. Becayişi geçici bir çözüm olarak düşünüyorsan bu süreyi hesaba kat.

Başvurmadan önce kontrol et

1. Karşı taraf aynı kurumda mı? Bağlı kuruluş veya üniversite ise ayrı kurum olabilir.
2. Kadro unvanın birebir aynı mı? Sağlıkta branş da aynı olmalı.
3. Asgari süreni doldurdun mu? Hesabı atama tarihinden değil, fiilen çalıştığın süreden yap. Aylıksız izin ve uzun rapor süreleri düşebilir.
4. İki il aynı hizmet bölgesinde mi? Sağlık ve Aile Bakanlığında bu şart var.
5. Kurumun dönem şartı var mı? Bazı kurumlar becayişi yalnız atama döneminde alır.
6. Dilekçeler aynı günlerde verilecek mi? Becayiş dilekçesi örneği ile ikiniz de aynı bilgileri yazın.

Amir reddederse ne olur?

Kanun kararı amire bıraktığı için ret her zaman hukuka aykırı değildir. Yine de ret işlemi idari yargı denetimine açıktır. Red yazısını al, gerekçesini oku ve dava süresini kaçırma. Süreyi idari dava açma süresi yazısında bulabilirsin.

Bu sayfa genel bilgi verir, hukuki danışmanlık değildir. Kurumunun uygulaması ve güncel mevzuat esastır; önemli kararlardan önce resmî metni oku.